Tid: 10:00
- 12:00
Påmeldingsfrist: Torsdag 19. februar kl. 12:00
Tid: 10:00
- 12:00
Påmeldingsfrist: Torsdag 19. februar kl. 12:00
Terskelen for å søke på en lederstilling er betydelig høyere for en kvinne enn en mann – hvorfor er det sånn? Mangler kvinner kompetanse eller handler det mer om å ha troen på seg selv?
Den 23. februar inviterer vi til den siste samlingen i «Kvinner i Business», hvor nettopp dette blir tema.
Til samlingen kommer Grete Wilsgaard og Silje Olsvik fra rekrutteringsbyrået Jobzone. De vil dele innsikt i hva rekrutterere ser etter når de hjelper arbeidsgivere med å ansette ledere. De vil også forklare hvorfor du ikke trenger å oppfylle alle krav i en stillingsannonse for å være aktuell. I tillegg gir de et bilde av hvordan arbeidsmarkedet i vår region utvikler seg, både når det gjelder tilgang på kompetanse og kampen om de gode hodene.
Grete Wilsgård – Partner og senior rekrutterer for Jobzone
Silje Olsvik – Senior Partner for Jobzone
Grete Wilsgaard har over 30 års erfaring fra rekruttering og bemanning i Nord-Norge og har gjennomført et betydelig antall rekrutteringsprosesser for privat og offentlig sektor på toppledernivå. Silje Olsvik kjenner arbeidsmarkedet i vår regionen svært godt gjennom lang erfaring fra Jobzone Finnsnes. Olsvik er opptatt av gode prosesser, tydelig kommunikasjon og å bygge relasjoner som fungerer i praksis.
Velkommen til en samling for kvinner med faglig påfyll, konkrete råd og inspirasjon – enten du er nysgjerrig på ledelse, vurderer nye muligheter, eller ønsker å styrke troen på egen kompetanse.
- Sted: Kunnskapsparken på Finnsnes
- Pris: Kroner 100,-
Samlingen er en del av prosjektet «Kvinner i business» som er finansiert av Troms Holding og Samfunnsløftet.
